Средняя зарплата в швеции
Средняя зарплата в Швеции по специальностям
Стабильность и уверенное развитие – то, что в первую очередь ассоциируется при воспоминании Швеции. Это высокие социальные стандарты, развитая и крепкая экономика, рынок труда, передовые технологии и просто счастливые и довольные жизнью граждане. Возможностей для получения опыта, заработка хорошего финансового плота и отличного отдыха тут очень много для каждого.
Уровень жизни в Швеции
Менталитет шведов очень интересный и отличительный от нашего. Многие считают, что они склонны к интроверсии – погружению в свой внутренний мир. Из-за этого семьи здесь создаются в среднем в возрасте после 30-ти лет. В некоторых случаях новоиспеченным семьям власть помогает приобрести свое жилище.
Поддержку государства могут чувствовать все граждане, независимо от возраста и статуса. В связи с этим, часто студенты пользуются кредитами, чтобы получить образование. После окончания вуза и устройства на работу, власти у студентов удерживают из зарплаты некоторый процент, чтобы погасить выданный кредит. Если доход у бывшего студента невелик, то после его выхода на пенсию государство списывает долг.
В преклонном возрасте люди также не остаются без внимания государства. За ними ухаживает специальный персонал, помогая как в элементарных физических потребностях, так и культурных. Например, обычным явлением есть посещение театра или выставки за счет гос. бюджета.
При этом продолжительность жизни шведов по сравнению с некоторыми европейскими странами высока.
Минимальная зарплата в стране
Швеция является одной из стран, в которых законодательно не установлен размер минимальной заработной платы. Для местных жителей это совсем не проблема, так как уровень жизни в стране достаточно высок. Чаще всего, зарплата зависит от профессии, опыта, образования, возраста и других нюансов. Некоторые направления имеют установленные минимальные ставки профсоюзами и работодателями.
Официальные данные свидетельствуют о минимальном доходе граждан в размере 2000 евро в месяц. Зарплата ниже этой отметки опускается редко даже в сферах обслуживания и там, где не требуется квалификация сотрудника. Минимальный почасовой оклад – 100 крон (примерно 11 евро или 12 долларов США).
Средняя заработная плата по специальностям
Средний показатель зарплат в Швеции очень высок по сравнению с другими странами Европы. Это одно из государств-лидеров по уровню среднего дохода. По официальным подсчетам за 2017 год шведы в среднем ежемесячно получали 39 390 крон (или 4 035 евро) до вычета налогов. Чистый месячный доход равен примерно 2 900 евро.
Средняя оплата за час работы у шведов составляет примерно 17 евро. Также допускаются сверхурочные часы, которые оплачиваются дороже. Средний уровень может быть выше или ниже в зависимости от города. Самый большой размер з/п в Стокгольме.
Ежемесячный средний доход работников по профессиям:
- директора компаний – 7530 евро;
- врачи высших квалификаций – 6695 евро;
- юристы – 5510 евро;
- программисты и бухгалтера – 4630 евро;
- инженеры – 4570 евро;
- стоматологи – 4425 евро;
- преподаватели учебных заведений – 4360 евро;
- специалисты сельского хозяйства – 4165 евро;
- медсестры – 3910 евро;
- журналисты – 3795 евро;
- социальные работники – 3650 евро;
- фотографы – 3400 евро;
- секретари – 3075 евро;
- повара – 2770 евро;
- продавцы – 2460 евро.
Занятость в сфере сельского хозяйства считается в Швеции очень успешной. Экономика страны во многом строится благодаря данному направлению. Поэтому квалифицированные сотрудники зарабатывают высокие оклады. Также есть спрос на зарубежных специалистов и стажеров в этой сфере.
Налоги
Заработные платы в Швеции привлекают многих трудовых мигрантов. Стоит также помнить о высоких налогах страны. Общий уровень налогообложения один из самых высоких во всем мире. Процентная ставка на зарплату составляет 57 %. Тем не менее, шведы положительно относятся к такому состоянию дел. Благодаря такому размеру налога жители могут уверенно рассчитывать на высокую социальную защиту, медицину, экологию, благоустройство и другие услуги со стороны государства.
Стажеры, которые приехали на практику или работу из других стран, имеют право на возврат некоторой суммы уплаченных налогов по приезду домой. Более подробно о стажировке в Швеции вы можете узнать на этой странице.
Какая средняя зарплата в Швеции в 2018 году
Сегодня экономика Швеции заслуженно считается одной из наиболее развитых в Европе. Многие наверняка слышали о высоком уровне жизни в данной стране. Этого удалось достигнуть благодаря целому ряду факторов. Среди основных можно выделить:
• грамотную и эффективную социальную политику; • качественное образование; • низкий уровень безработицы; • внедрение передовых технологий; • активно развивающаяся бизнес-среда;
• стабильное законодательство.
Оплата труда в стране под стать уровню развития экономики. Заработные платы в Швеции действительно высокие. По этому показателю скандинавское государство уступает лишь некоторым европейским странам. Причем хорошо зарабатывать здесь могут даже неквалифицированные работники.
Читайте также: Какая начисляется зарплата программисту в России
Какова сегодня средняя зарплата в Швеции
Благодаря активно развивающейся экономике, в стране сегодня довольно низкий уровень безработицы. Более того, нередко работодатели сталкиваются с такой проблемой, как дефицит работников. Ее решение очень простое – высокая заработная плата. Это действительно один из самых эффективных инструментов в борьбе за персонал на рынке труда. Да, здесь наблюдается высокая конкуренция не только среди соискателей. Работодатели также ожесточенно конкурируют между собой.
Следует отметить, что в Швеции, в отличие от нашей страны, минимальная зарплата на законодательном уровне не устанавливается. Впрочем, самих шведов этот момент не сильно волнует. Посмотрев статистику, можно прийти к выводу, что за месяц здесь реально заработать как минимум 2 тысячи евро. Более низкие зарплаты, конечно, тоже встречаются, но они скорее исключение. Получается, что сегодня минимальная зарплата в Швеции как раз и составляет 2 тысячи евро.
Квалифицированные специалисты зарабатывают больше. В частности, средняя часовая ставка в стране сегодня 16 евро. Во многом оклад работника зависит от его квалификации. Немаловажное значение работодатели придают и трудовому стажу. В данном случае наблюдается прямая взаимосвязь. Иными словами, чем опытнее работник, тем больше он зарабатывает. Кстати, уровень оплаты труда в Швеции также зависит и от региона. В этом плане ее вполне можно сравнить с Россией. Ведь в Стокгольме заработные платы более высокие, чем в среднем по стране. Точно такая же ситуация и в РФ. В Москве, как известно, специалисты зарабатывают больше чем их коллеги из, например, Ростова-на-Дону.
Впрочем, вернемся к Швеции. В настоящее время средняя заработная плата в Стокгольме немногим более 4,2 тысячи евро. Впрочем, остальные регионы страны отстают по данному показателю не очень существенно. Уровень зарплат также зависит и от сферы деятельности. Приведем несколько конкретных примеров. В частности, финансисты и страховые менеджеры зарабатывают около 12 тысяч евро в месяц. Зарплаты данных специалистов одни из наиболее высоких в стране. Естественно, хорошо оплачивается и работа топ-менеджеров. Зарплаты здесь напрямую зависят от результативности. Тем не менее доходы руководителей крупных компаний измеряются десятками тысяч евро в месяц.
Вместе с тем заработная плата няни минимальная – около 2-х тысяч евро. Примерно так же в Швеции оплачивается и работа горничных. Повара зарабатывают в среднем 2,5 тысячи евро, хотя зарплаты в солидных ресторанах гораздо выше. Среднемесячный доход секретарей и фотографов – около 3-х тысяч евро. Немного больше зарабатывают учителя и социальные работники. Хотя здесь нужно сделать одно уточнение. Если зарплата учителя в шведской школе составляет сегодня около 3,2 тысячи евро, то преподаватели ВУЗов получают более 4-х тысяч евро. Как видим, разница здесь достаточно существенная. Средняя зарплата журналиста – 3,5 тысячи евро. Примерно столько же зарабатывают и медсестры.
Зарплаты в сельском хозяйстве стартуют от 3,5 тысячи евро. При этом чем выше квалификация у специалиста, тем больше он будет получать. Зарплата инженеров и стоматологов – около 4,2 тысячи евро. Отдельно следует упомянуть шведскую медицину. Заработные платы специалистов в данной сфере зависят от их специализации и квалификации. Например, квалифицированный хирург зарабатывает более 7 тысяч евро в месяц. Это также касается и многих узких специалистов.
Теперь давайте рассмотрим ситуацию с оплатой труда по отраслям экономики. Наиболее высокие средние зарплаты сегодня в сфере финансов и страхования – 4,5 тысячи евро. Хотя квалифицированные специалисты, как мы уже отмечали выше, зарабатывают здесь гораздо больше. Также превысила отметку в 4 тысячи евро средняя зарплата в таких сферах:
• строительство; • профессиональная и научно-техническая деятельность; • производство, добыча полезных ископаемых;
• связь и телекоммуникации.
Немного более скромные заработки у риэлторов. Рядовые специалисты, работающие в сфере недвижимости, сегодня получают в среднем около 3,9 тысячи евро. Примерно такие же зарплаты в настоящее время и в сфере торговли. Однако следует учитывать, что, например, руководитель отдела продаж зарабатывает больше, чем рядовой кассир в супермаркете. Средняя зарплата в сфере образования – около 3-х тысяч евро. Примерно такой же уровень оплаты труда и в транспортной отрасли. Это также касается и юристов. Последние сегодня также зарабатывают около 3-х тысяч евро в месяц.
Читайте также: Какая средняя зарплата выплачивается в Швейцарии
Благодаря достаточно высоким зарплатам, Швеция становится все более привлекательной для трудовых мигрантов. Во многом этому способствует и дефицит кадров в целом ряде отраслей национальной экономики. Ведь сами шведы не особо охотно идут на низкооплачиваемую работу, не требующую какой-то квалификации. Вот эти места как раз и заполняются иностранцами. Вместе с тем шведы не видят в этом ничего плохого. Они действительно не любят физический труд, однако и здесь кому-то нужно работать.
Соответственно, к наплыву трудовых мигрантов жители Швеции относятся достаточно сдержано. По сути, они не видят в иностранцах реальных конкурентов. Вместе с тем трудоустройство в Швеции даже на низкооплачиваемую (разумеется, по местным меркам) работу для жителей многих стран, в том числе и постсоветских, – это отличный вариант. Их привлекают не только высокий уровень оплаты труда, но и само отношение работодателей к иностранцам.
Средняя зарплата в Швеции в 2018 году, какой размер
РекламаFacebookВКонтакте
Статьи
Средняя брутто-зарплата в Швеции в 2013 году составила 30 600 шведских крон. Мужчины зарабатывали в среднем 32 900 крон в месяц (3 553 евро), а женщины заметно меньше – 28 400 крон (3 064 евро). Одна из причин, почему зарплата женщин в Швеции ниже – многие из них работают на неполную ставку. Так, в 2013 году 30% шведок разного возраста работали неполный рабочий день, особенно часто на неполную ставку заняты молодые женщины в возрасте до 24 лет, совмещающие работу и учебу.
Средние брутто-зарплаты в Швеции по профессиям (в месяц)
Политик или высокопоставленный чиновник – 70 000 SEK CEO, директор компании – 84 900 SEK Операционный менеджер на производстве, в газо-, электро- и водоснабжении – 48 900 SEK Операционный менеджер в сфере строительства – 49 400 SEK Операционный менеджер в сфере финансов, недвижимости – 63 000 SEK Административный директор – 61 700 SEK Директор отдела маркетинга и продаж – 59 600 SEK
Директор отдела IT – 61 000 SEK
Химик – 42 600 SEK Геолог, геофизик – 36 900 SEK Математик – 54 100 SEK
Программист – 40 400 SEK
Строительный инженер – 39 900 SEK Электроинженер – 42 400 SEK Инженер-механик – 39 800 SEK Авиатехник – 39 900 SEK
Пилот – 58 500 SEK
Фармацевт – 46 800 SEK Врач – 60 000 SEK Стоматолог – 45 200 SEK Другой медперсонал – 43 300 SEK Специализированная медсестра – 38 300 SEK
Операционная медсестра – 33 000
Преподаватель вуза – 37 400 SEK Учитель начальной школы – 27 900 SEK
Маркетолог – 43 100 SEK Юрист – 48 600 SEK Переводчик – 30 700 SEK Журналист – 35 700 SEK Фотограф – 28 300 SEK Агент по недвижимости – 38 000 SEK Менеджер по продажам – 37 600 SEK Служащий банка, кредитный консультант – 37 500 SEK Экспедитор – 29 500 SEK Администратор-ассистент – 30 600 SEK Аниматор – 24 900 SEK Тренер – 32 400 SEK Сотрудник туристического бюро – 25 600 SEK Ресепшионист – 23 400 SEK Гид – 24 400 SEK Повар – 23 800 SEK
Продавец – 26 800 SEK
Необходимо учитывать, что это брутто-зарплаты, то есть зарплаты до уплаты налогов. Сколько налогов с зарплаты вы заплатите – зависит от коммуны, в которой вы живете: муниципальный налог составляет от 29 до 34% в разных коммунах. Кроме того, с дохода выше 433 900 крон в год платится государственный подоходный налог в размере 20%, а с дохода выше 615 700 крон в год – 25%. Например, в Стокгольме с брутто-зарплаты 30 000 крон вы получите около 23 500 крон на руки, а с 45 000 – всего около 32 300 крон, поскольку зарплата в 45 тысяч уже облагается государственным подоходным налогом.
В Швеции также дорогая аренда жилья. Например, аренда двухкомнатной квартиры в одном из пригородов Стокгольма обойдется в сумму от 12000 крон в месяц (около 1300 евро), если снимать “с рук”, то есть у владельца квартиры. Возможно также арендовать квартиру у муниципалитета, но для вновь прибывших иммигрантов такой вариант практически невозможен.
Источник
РекламаРулетка
Уровень жизни в Швеции
Менталитет шведов очень интересный и отличительный от нашего. Многие считают, что они склонны к интроверсии – погружению в свой внутренний мир. Из-за этого семьи здесь создаются в среднем в возрасте после 30-ти лет. В некоторых случаях новоиспеченным семьям власть помогает приобрести свое жилище.
Поддержку государства могут чувствовать все граждане, независимо от возраста и статуса. В связи с этим, часто студенты пользуются кредитами, чтобы получить образование. После окончания вуза и устройства на работу, власти у студентов удерживают из зарплаты некоторый процент, чтобы погасить выданный кредит. Если доход у бывшего студента невелик, то после его выхода на пенсию государство списывает долг.
В преклонном возрасте люди также не остаются без внимания государства. За ними ухаживает специальный персонал, помогая как в элементарных физических потребностях, так и культурных. Например, обычным явлением есть посещение театра или выставки за счет гос. бюджета.
При этом продолжительность жизни шведов по сравнению с некоторыми европейскими странами высока.
Минимальная зарплата в стране
Швеция является одной из стран, в которых законодательно не установлен размер минимальной заработной платы. Для местных жителей это совсем не проблема, так как уровень жизни в стране достаточно высок. Чаще всего, зарплата зависит от профессии, опыта, образования, возраста и других нюансов. Некоторые направления имеют установленные минимальные ставки профсоюзами и работодателями.
Официальные данные свидетельствуют о минимальном доходе граждан в размере 2000 евро в месяц. Зарплата ниже этой отметки опускается редко даже в сферах обслуживания и там, где не требуется квалификация сотрудника. Минимальный почасовой оклад – 100 крон (примерно 11 евро или 12 долларов США).
Средняя заработная плата по специальностям
Средний показатель зарплат в Швеции очень высок по сравнению с другими странами Европы. Это одно из государств-лидеров по уровню среднего дохода. По официальным подсчетам за 2017 год шведы в среднем ежемесячно получали 39 390 крон (или 4 035 евро) до вычета налогов. Чистый месячный доход равен примерно 2 900 евро.
Средняя оплата за час работы у шведов составляет примерно 17 евро. Также допускаются сверхурочные часы, которые оплачиваются дороже. Средний уровень может быть выше или ниже в зависимости от города. Самый большой размер з/п в Стокгольме.
Ежемесячный средний доход работников по профессиям:
- директора компаний – 7530 евро;
- врачи высших квалификаций – 6695 евро;
- юристы – 5510 евро;
- программисты и бухгалтера – 4630 евро;
- инженеры – 4570 евро;
- стоматологи – 4425 евро;
- преподаватели учебных заведений – 4360 евро;
- специалисты сельского хозяйства – 4165 евро;
- медсестры – 3910 евро;
- журналисты – 3795 евро;
- социальные работники – 3650 евро;
- фотографы – 3400 евро;
- секретари – 3075 евро;
- повара – 2770 евро;
- продавцы – 2460 евро.
Занятость в сфере сельского хозяйства считается в Швеции очень успешной. Экономика страны во многом строится благодаря данному направлению. Поэтому квалифицированные сотрудники зарабатывают высокие оклады. Также есть спрос на зарубежных специалистов и стажеров в этой сфере.
Налоги
Заработные платы в Швеции привлекают многих трудовых мигрантов. Стоит также помнить о высоких налогах страны. Общий уровень налогообложения один из самых высоких во всем мире. Процентная ставка на зарплату составляет 57 %. Тем не менее, шведы положительно относятся к такому состоянию дел. Благодаря такому размеру налога жители могут уверенно рассчитывать на высокую социальную защиту, медицину, экологию, благоустройство и другие услуги со стороны государства.
Стажеры, которые приехали на практику или работу из других стран, имеют право на возврат некоторой суммы уплаченных налогов по приезду домой. Более подробно о стажировке в Швеции вы можете узнать на этой странице.
Благодаря регулярным инновациям во всех сферах жизнедеятельности, постоянному совершенствованию социальных стандартов, наличию передовых технологий, наличию стабильной экономики, Швеция по праву считается одной из лучших стран в Европе. Прозрачность экономики, законодательства, системы налогообложения, в позитивном ключе влияют на развитие бизнеса в этой скандинавской стране. И, естественно, все это не могло не сказаться на уровне заработных плат населения Швеции. Более чем достойный уровень оплаты имеют не только работники со специальными знаниями, образованием и навыками, но и работники направлений, не требующих особой квалификации.
Постоянный рост экономики и развитие бизнеса оказывают положительное влияние на рост количества рабочих мест в стране. Поэтому в Швеции присутствует повышенный спрос на квалифицированные кадры, не является исключением и использование трудового потенциала других стран. Как следствие, в почти десяти миллионной стране, уровень безработицы едва доходит до 6-ти процентов.
И все-таки, уровень зарплаты сотрудника, в любой стране зависит от уровня его компетенции, срока работы на данном предприятии или в отрасли. И хотя, Швеция является одной из немногих стран Евросоюза, где отсутствует законодательно утвержденная минимальная заработная плата, шведам не стоит особо переживать, т.к. она не бывает менее двух тысяч евро. А средняя заработная плата в Швеции выше, чем в России примерно в 10-15 раз.
Если сравнивать Швецию с другими европейскими странами по уровню средней заработной платы, то Швецию смело можно зачислить в пятерку лидеров (немногим выше средняя зарплата в Дании, Норвегии и Швейцарии). По разным источникам, усредненная величина зарплаты в Королевстве, до налогообложения, составляет от 3700 до 4100 евро. Средний же уровень налоговой нагрузки – 30 процентов, а в отдельных случаях достигает 55-57 процентов.
На уровень средней заработной платы в Швеции, помимо всего прочего, оказывает влияние и статус города, в котором расположен работодатель. Так, в столице (Стокгольм), самая высокая оплата труда – в среднем на 700 евро больше, чем в других регионах.
Ниже приводятся статистические данные по уровню средних заработных плат в Королевстве Швеция, в зависимости от выбранной профессии:
- топ-менеджеры предприятий и SEO-персонал – 8800 евро;
- политики, чиновники – 7300 евро;
- доктора, руководители среднего звена, IT-специалисты – 6300 евро;
- пилоты – 6100 евро;
- юристы – 5000 евро;
- преподаватели, фармацевты, журналисты, экономисты – 3500-4500 евро;
- переводчики – 3200 евро;
- фотографы – 2950 евро;
- сотрудники туристических агентств, продавцы – 2670 евро;
- повара, кондитеры – 2600 евро.
Трудовым мигрантам, не имеющих международного образования, специальных квалификационных знаний, совершенного знания шведского или английского языка, рассчитывать на высокую заработную плату, в течение первых 3-5 лет, не стоит. Возможные варианты работы, на первое время, – разнорабочие на стройке, уход за животными на сельскохозяйственных фермах, обслуживающий персонал в кафе или гостиницах. Особенностью является то, что в первое время новички трудятся не полный рабочий день, а по 4-5 часов, по плавающему графику, что также сказывается на уровне оплаты.
Исходя из вышеизложенного, можно сделать однозначный вывод, что для соискателей с хорошим образованием, знаниями, навыками уровень оплат в Швеции более чем достойный, несмотря на то, что третья часть заработной платы удерживается при налогообложении в пользу государства.
Средняя зарплата в Швеции (2018г.)
Благодаря регулярным инновациям во всех сферах жизнедеятельности, постоянному совершенствованию социальных стандартов, наличию передовых технологий, наличию стабильной экономики, Швеция по праву считается одной из лучших стран в Европе. Прозрачность экономики, законодательства, системы налогообложения, в позитивном ключе влияют на развитие бизнеса в этой скандинавской стране. И, естественно, все это не могло не сказаться на уровне заработных плат населения Швеции. Более чем достойный уровень оплаты имеют не только работники со специальными знаниями, образованием и навыками, но и работники направлений, не требующих особой квалификации.
Постоянный рост экономики и развитие бизнеса оказывают положительное влияние на рост количества рабочих мест в стране. Поэтому в Швеции присутствует повышенный спрос на квалифицированные кадры, не является исключением и использование трудового потенциала других стран. Как следствие, в почти десяти миллионной стране, уровень безработицы едва доходит до 6-ти процентов.
И все-таки, уровень зарплаты сотрудника, в любой стране зависит от уровня его компетенции, срока работы на данном предприятии или в отрасли. И хотя, Швеция является одной из немногих стран Евросоюза, где отсутствует законодательно утвержденная минимальная заработная плата, шведам не стоит особо переживать, т.к. она не бывает менее двух тысяч евро. А средняя заработная плата в Швеции выше, чем в России примерно в 10-15 раз.
Если сравнивать Швецию с другими европейскими странами по уровню средней заработной платы, то Швецию смело можно зачислить в пятерку лидеров (немногим выше средняя зарплата в Дании, Норвегии и Швейцарии). По разным источникам, усредненная величина зарплаты в Королевстве, до налогообложения, составляет от 3700 до 4100 евро. Средний же уровень налоговой нагрузки – 30 процентов, а в отдельных случаях достигает 55-57 процентов.
На уровень средней заработной платы в Швеции, помимо всего прочего, оказывает влияние и статус города, в котором расположен работодатель. Так, в столице (Стокгольм), самая высокая оплата труда – в среднем на 700 евро больше, чем в других регионах.
Ниже приводятся статистические данные по уровню средних заработных плат в Королевстве Швеция, в зависимости от выбранной профессии:
- топ-менеджеры предприятий и SEO-персонал – 8800 евро;
- политики, чиновники – 7300 евро;
- доктора, руководители среднего звена, IT-специалисты – 6300 евро;
- пилоты – 6100 евро;
- юристы – 5000 евро;
- преподаватели, фармацевты, журналисты, экономисты – 3500-4500 евро;
- переводчики – 3200 евро;
- фотографы – 2950 евро;
- сотрудники туристических агентств, продавцы – 2670 евро;
- повара, кондитеры – 2600 евро.
Трудовым мигрантам, не имеющих международного образования, специальных квалификационных знаний, совершенного знания шведского или английского языка, рассчитывать на высокую заработную плату, в течение первых 3-5 лет, не стоит. Возможные варианты работы, на первое время, – разнорабочие на стройке, уход за животными на сельскохозяйственных фермах, обслуживающий персонал в кафе или гостиницах. Особенностью является то, что в первое время новички трудятся не полный рабочий день, а по 4-5 часов, по плавающему графику, что также сказывается на уровне оплаты.
Исходя из вышеизложенного, можно сделать однозначный вывод, что для соискателей с хорошим образованием, знаниями, навыками уровень оплат в Швеции более чем достойный, несмотря на то, что третья часть заработной платы удерживается при налогообложении в пользу государства.
(3 оценок, среднее: 5,00 из 5)Для того чтобы оценить запись, вы должны быть зарегистрированным пользователем сайта. Загрузка...
