Санкт-Петербург, м. Пл. Восстания,
ул. Гончарная, дом 13

+7 (812) 458-53-53

+7 (921) 771-65-11

[email protected]

Перечень документов необходимых для получения


Перечень документов, необходимых для получения единовременной социальной выплаты на приобретение (строительство) жилого помещения

Сотрудник, при наличии у него установленных в ст. 4 Федерального закона от 19.07.2011 № 247-ФЗ правовых оснований для получения единовременной выплаты, предоставляет в Жилищно-бытовую комиссию УМВД России по Архангельской области следующие  документы:

1) заявление утвержденной формы (приложение 1).

2) справка (акт) о проверке жилищных условий.

3) копии СНИЛС сотрудника и членов его семьи.

В случае признания жилого помещения не пригодным для проживания предоставляется:  акт и заключение межведомственной комиссии о признании квартиры (дома) не пригодным для проживания и распоряжение органов местного самоуправления о признании квартиры (дома) не пригодным для проживания. 

3) карточка квартиросъемщика (копия финансового лицевого счета).

4) поквартирные карточки за последние 5 лет до подачи заявления с мест жительства сотрудника и членов его семьи.

В случае, если по независящим от сотрудника обстоятельствам документы, указанные в п. 2, 3, 4 не могут быть получены, представляются документы, подтверждающие невозможность их получения.

В случае если сотрудник и члены его семьи, зарегистрированы в муниципальном жилье – предоставляется копия договора социального найма.

В случае если сотрудник и члены его семьи, зарегистрирован в жилом помещении, находящемся в собственности, – предоставляется копия свидетельства государственной регистрации права.  

5) Справка (сообщение) бюро технической инвентаризации (БТИ) о наличии (отсутствии) у сотрудника и членов его семьи жилых помещений на праве собственности представляется со всех мест регистрации по месту жительства сотрудника и членов его семьи до 1998 года. с приложением справок с мест регистрации сотрудника и членов его семьи в период с 1991 по 1998 г.г. (или листок убытия-прибытия или карточка регистрации);

6) Выписки из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним о правах сотрудника и членов его семьи на жилые помещения на всей территории Российской Федерации представляются  с 1998 года (Росреестр);

Документы, указанные в п.5 и 6, предоставляются с указанием всех фамилий (девичья фамилия супруги, смена фамилий и т.п.).

В случае если в справках БТИ и Росреестра отражены сведения о наличие жилых помещений (частей жилых помещений), находящихся в собственности сотрудника и его членов семьи, предоставляются копии документов, подтверждающих данное право (свидетельство государственной регистрации права).

7) справка об общем стаже службы сотрудника в органах внутренних дел в календарном исчислении;

8) копия паспорта сотрудника и паспортов членов его семьи;

9) копия свидетельства о заключении (расторжении) брака - при состоянии в браке (расторжении брака);

10) копия (копии) свидетельства о рождении ребенка (детей) сотрудника;

11) справка с места учебы ребенка – для детей в возрасте от 18 до 23 лет, обучающихся в образовательных учреждениях по очной форме обучения;

12) копия документа, подтверждающего право на дополнительную площадь жилого помещения (в случае, если такое право предусмотрено законодательством Российской Федерации).

Граждане Российской Федерации, уволенные со службы в органах внутренних дел в специальных званиях полковника (милиции (полиции), юстиции, внутренней службы) и выше, представляют копии пенсионных удостоверений. Сотрудники, имеющие ученые степени или ученые звания – копии соответствующих документов.

13) копии свидетельств о рождении и смерти сотрудника и соответствующие справки медицинских учреждений – для родителей сотрудников, погибших (умерших) вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в органах внутренних дел.

Копии документов должны быть заверены в соответствии с законодательством Российской Федерации или представлены с предъявлением подлинников документов. 

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ,

необходимых для получения государственной услуги

Документами, необходимыми для получения государственной услуги, являются:

1. Заявление-анкета или согласие гражданина с предложением работника центра занятости населения о предоставлении государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения.

2. Паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, - для граждан Российской Федерации;

паспорт иностранного гражданина либо иной документ, установленный федеральным законом или признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина в Российской Федерации, - для иностранных граждан;

документ, выданный иностранным государством и признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства, разрешение на временное проживание, вид на жительство, а также иные документы, предусмотренные федеральным законом или признаваемые в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документов, удостоверяющих личность лица без гражданства в Российской Федерации, - для лиц без гражданства.

3. Документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию – для граждан, имеющих профессию (специальность), квалификацию;

документ об образовании – для граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности).

4. Индивидуальная программа реабилитации инвалида, выдаваемая в установленном порядке, – для граждан, относящихся к категории инвалидов.

к оформлению документов, необходимых

для получения государственной услуги

Заявление-анкета заполняется гражданином разборчиво от руки, на русском языке. При заполнении заявления-анкеты не допускается использование сокращений слов и аббревиатур. Заявление-анкета заверяется личной подписью гражданина.

Предложение о предоставлении гражданину государственной услуги заполняется работником центра занятости населения, осуществляющим функцию по предоставлению государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения. Работник центра занятости населения, осуществляющий функцию по предоставлению государственной услуги, знакомит гражданина с предложением о предоставлении государственной услуги под роспись. Гражданин письменно выражает согласие (несогласие с указанием причины отказа) на получение государственной услуги.

Документы, составленные на иностранном языке, подлежат переводу на русский язык. Верность перевода и подлинность подписи переводчика свидетельствуются в установленном порядке (в соответствии с Законом Российской Федерации от 11.02.1993 г. № 4462-1 «Основы законодательства Российской Федерации о нотариате»).

Образец ЗАЯВЛЕНИЯ-АНКЕТЫ

о предоставлении государственной услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения

Я, ,

фамилия, имя, отчество гражданинапрошу предоставить мне государственную услугу по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии),

трудоустройства, профессионального обучения в связи с

____________________________________________________________________указать причину
О себе сообщаю следующие сведения:
Дата рождения «___»____________19___г., возраст (количество полных лет) пол____
Гражданство
Адрес места жительства (пребывания):
Номер контактного телефона:Образование (нужное подчеркнуть):основное общее среднее профессиональноесреднее (полное) общее высшее профессиональноеначальное профессиональное
Наименование учебного заведения, год окончания:
Основная профессия (специальность), квалификация, должность, стаж работы:
Дополнительная профессия (специальность), квалификация, должность, стаж работы:
Дополнительные навыки (нужное подчеркнуть):знание иностранного языка (указать) ________________________________________ умение пользоваться ПЭВМ _______________________________________________наличие водительского удостоверения (указать категории) ____________________________
Согласен / не согласен на проведение тестирования с целью (нужное указать):
выбора сферы деятельности (профессии (специальности))трудоустройствапрофессионального обученияудовлетворения потребности в профессиональном самоопределениивыбора оптимального вида занятости развития профессиональной карьеры
«______»__________________200__г. ____________________________(подпись гражданина)

Образец ПРЕДЛОЖЕНИЯ

Предложение о предоставлении государственной услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения
Центр занятости населения _______________________________________________________________________________________наименование центра занятости населенияпредлагает гражданину ____________________________________________________________________________________________фамилия, имя, отчество гражданинаполучить государственную услугу по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения.
Работник центра занятости населения, осуществляющий функцию предоставления государственной услуги _____________________________________________________фамилия, имя, отчество работника«______» _____________________ 200___г. ______________________________подпись работника

С предложением ознакомлен, согласен/не согласен на получение государственной услуги (нужное подчеркнуть).

Причина отказа ____________________________________________________________
«____»__________200___г. ___________ __________________________________подпись фамилия, имя, отчество безработного гражданина

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги в подборе работников

Главное направление деятельности Управления государственной службы занятости населения Удмуртской Республики – это оказание помощи работодателям в подборе необходимых работников. Специалисты консультируют работодателей, обращающихся в службу занятости, о возможностях обеспечения рабочей силой, о требованиях, предъявляемых к профессиям и работникам.

Перечень заявителей:

работодатели или их уполномоченные представители.

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги:

При обращении для получения государственной услуги работодатель предоставляет в центр занятости населения следующие документы:

  • заявление о предоставлении государственной услуги работодателю, содержащее наименование, указание организационно-правовой формы, идентификационный номер налогоплательщика, основной государственный регистрационный номер, место нахождения, номер контактного телефона/факс, адрес электронной почты (для юридического лица); фамилию, имя, отчество (при наличии), идентификационный номер налогоплательщика, адрес места жительства (пребывания), номер контактного телефона, адрес электронной почты (при наличии) (для индивидуального предпринимателя или физического лица);
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий; документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства (для работодателей - физических лиц);
  • доверенность на осуществление полномочий представителя работодателя (для уполномоченного представителя работодателя);
  • заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)», содержащий наименование юридического лица (индивидуального предпринимателя, физического лица), сведения об адресе, способе проезда, наименовании профессии (специальности), должности, квалификации, необходимом количестве работников, характере работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная), размере заработной платы (дохода), режиме работы, профессионально-квалификационных требованиях, дополнительных навыках, опыте работы, дополнительных пожеланиях к кандидатуре работника, а также перечень социальных гарантий.
Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о государственной регистрации в Едином государственном реестре юридических лиц (Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей) или удостоверенную в нотариальном порядке его копию. В случае непредставления указанного свидетельства центр занятости населения осуществляет запрос сведений о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия в установленном порядке.

При последующих обращениях для получения государственной услуги работодатель предоставляет в центр занятости населения следующие документы:

  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий; документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства (для работодателей - физических лиц);
  • доверенность на осуществление полномочий представителя работодателя (для уполномоченного представителя работодателя);
  • заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)».

Основания для приостановления предоставления государственной услуги отсутствуют.

Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги является:

  • предоставление заявителем недействительных документов или отсутствие документов, указанных в пунктах 30 – 33 Административного регламента;
  • предоставление работодателем заполненного бланка «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)», содержащего сведения, противоречащие действующему законодательству;
  • предоставление заявления, заполненного неразборчиво, не на русском языке, с использованием сокращений слов и аббревиатур, исправлений и зачеркиваний, ведущих к неоднозначному толкованию документа, с неконкретными ответами на содержащиеся в заявлении вопросы;
  • отсутствие личной или простой электронной подписи заявителя в заявлении;
  • представление заявителем ложной информации или недостоверных сведений, документов.

Результат предоставления государственной услуги:

Результатом предоставления государственной услуги в части содействия работодателям в подборе необходимых работников является выдача работодателю перечня кандидатур граждан для подбора необходимых работников.

Порядок обжалования решений и действий (бездействия) центра занятости населения, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц при предоставлении государственной услуги

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Граждане, имеют право на неоднократное получение государственной услуги.

См. Административный регламент.

Документы, необходимые для социального обслуживания населения

Для того чтобы получить социальную услугу, нуждающимся гражданам нужно предоставить ряд документов. Согласно порядку оформления населения, которому требуется социальное обслуживание, датой обращения гражданина за помощью является дата регистрации заявления в соответствующем журнале. Ниже предлагается полный перечень документов, необходимых для предоставления социальных услуг.

Перечень документов для получения социальных услуг

1. Основанием для предоставления социальных услуг является поданное в письменной или электронной форме заявление гражданина (его законного представителя) по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 марта 2014 г. № 159н, в Центр либо обращение в его интересах иных граждан, обращение государственных органов, органов местного самоуправления, общественных объединений непосредственно в комитет социального обеспечения Курской области либо переданные заявление или обращение в рамках межведомственного взаимодействия.

Датой обращения гражданина (его законного представителя) является регистрация заявления с необходимыми документами в Центре в журнале регистрации заявлений о предоставлении социальных услуг по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.

2. Кроме заявления гражданами (законными представителями) предоставляются следующие документы на социальное обслуживание:

  • копия документа, удостоверяющего личность гражданина; в качестве документа, удостоверяющего личность, возраст, место жительства и гражданство иностранных граждан, предъявляется вид на жительство, выданный УФМС России;
  • копия документа, удостоверяющего личность лица, действующего от имени гражданина (при обращении законного представителя);
  • копия документа, подтверждающего полномочия лица, действующего от имени гражданина, в случае подачи заявления лицом, действующим от имени гражданина;
  • копия документа насоциальное обслуживание населения, подтверждающего место жительства и (или) пребывания, фактического проживания гражданина (его законного представителя);
  • документы (сведения), подтверждающие наличие у гражданина обстоятельств, которые ухудшают или могут ухудшить условия его жизнедеятельности, послужившие основанием для признания гражданина нуждающимся в социальных услугах в форме социального обслуживания на дому;
  • документы об условиях проживания и составе семьи (при ее наличии) гражданина, доходах гражданина и членов его семьи (при наличии), принадлежащем ему (им) имуществе, необходимые для определения среднедушевого дохода для предоставления социальных услуг бесплатно;
  • медицинское заключение о состоянии здоровья лица, оформляющегося на социальное обслуживание, по форме согласно приложению N9 2 к настоящему Порядку;
  • копия удостоверения установленного образца о праве на льготы (в случае их наличия);
  • сведения о размере получаемой пенсии, компенсационных выплат (в случае их наличия).

3. Заявление и документы на социальные услуги, указанные в пункте 2 раздела V настоящего Порядка (далее — документы), могут быть представлены одним из следующих способов:

  • путем личного обращения гражданина (его законного представителя) в Центр;
  • через организации федеральной почтовой связи;
  • через ОБУ МФЦ;
  • в форме электронных документов с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг.

4. Центром или ОБУ МФЦ в рамках межведомственного взаимодействия запрашиваются следующие документы для предоставления социальных услуг, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления и иных организаций:

  • справка о составе семьи;
  • сведения о размере получаемой пенсии, компенсационных выплат.

5. Предоставление гражданином (его законным представителем) неполного перечня документов, указанных в пункте 2 раздела V настоящего Порядка (за исключением справки о составе семьи и сведений о размере получаемой пенсии, компенсационных выплат, которые запрашиваются специалистами Центра или ОБУ МФЦ в рамках межведомственного взаимодействия), является основанием для отказа в приеме заявления и документов.

6. В случае отсутствия свободных мест в Центре осуществляется постановка гражданина на очередь, о чем он уведомляется в письменной форме с указанием основания отказа в срок 10 рабочих дней со дня предоставления заявления.

7. Возврат заявления и документов для получения социальных услуг не является препятствием для повторного обращения после устранения гражданином причин, послуживших основанием для их возврата.

Решение об отказе в предоставлении социальных услуг может быть обжаловано гражданином (его законным представителем) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

8. Специалист Центра в течение трех рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) выезжает к месту проживания (пребывания) гражданина с целью составления акта обследования на предмет признания гражданина нуждающимся в предоставлении социальных услуг (далее — акт обследования) по форме согласно приложению N° 3 к настоящему Порядку.

9. На основании представленных документов и акта обследования Центр в течение пяти рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) принимает решение о признании гражданина нуждающимся в социальном обслуживании и составляет индивидуальную программу по форме, утвержденной уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

В случае необходимости социального сопровождения индивидуальная программа разрабатывается в рамках межведомственного взаимодействия, определенного порядком межведомственного взаимодействия органов исполнительной власти Курской области при предоставлении социальных услуг и социального сопровождения.

Индивидуальная программа составляется в двух экземплярах, один из которых передается гражданину (или его законному представителю) в срок не более чем 10 рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя). Второй экземпляр индивидуальной программы остается в Центре.

Индивидуальная программа для гражданина или его законного представителя имеет рекомендательный характер, для организации социального обслуживания — обязательный характер.

Пересмотр индивидуальной программы осуществляется в зависимости от изменения потребности гражданина в социальных услугах, но не реже чем раз в три года, с учетом результатов реализованной индивидуальной программы.

10. Специалист Центра в срок не более чем 10 рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) подшивает заявление, документы, указанные в пункте 2 раздела V настоящего Порядка, оформленную индивидуальную программу в личное дело.

11. Центр в течение суток со дня получения личного дела заключает с гражданином (его законным представителем) договор о предоставлении социальных услуг, определяющий виды и периодичность оказываемых услуг, порядок и размер оплаты, права и обязанности сторон, по форме, утвержденной уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

Документы, необходимые для предоставления социальных услуг

1. Основанием для рассмотрения вопроса о предоставлении социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания является поданное гражданином (или его законным представителем) непосредственно в Центр по месту проживания заявление о предоставлении социальных услуг по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 марта 2014 г. № 159н, либо обращение в его интересах иных граждан, обращение государственных органов, органов местного самоуправления, общественных объединений непосредственно в комитет социального обеспечения Курской области либо переданные заявление или обращение в рамках межведомственного взаимодействия.

Датой обращения гражданина (его законного представителя) является дата регистрации заявления с необходимыми документами в Центре в журнале регистрации заявлений о предоставлении социальных услуг по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.

2. При подаче заявления в Центр к нему прилагаются следующие документы, необходимые для предоставления социальных услуг:

  • копия паспорта (для несовершеннолетних в возрасте до 14 лет — копия свидетельства о рождении (свидетельства об усыновлении). Если заявителем является гражданин, действующий в интересах другого гражданина, предоставляется также паспорт этого заявителя. В качестве документа, удостоверяющего личность, возраст, место жительства и гражданство иностранных граждан, предъявляется вид на жительство, выданный УФМС России;
  • копия документа, подтверждающего полномочия законного представителя заявителя (если обращается законный представитель):
  • нотариально удостоверенная доверенность;
  • решение органов опеки и попечительства об установлении опеки или попечительства над несовершеннолетним и назначении заявителя опекуном или попечителем;
  • копия документа, подтверждающего место жительства и (или) пребывания, фактического проживания получателя социальных услуг и законного представителя (если обращается законный представитель);
  • документы (сведения), подтверждающие наличие у получателя социальных услуг обстоятельств, которые ухудшают или могут ухудшить условия его жизнедеятельности, и послужившие основанием для признания гражданина нуждающимся в предоставлении социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания;
  • справка уполномоченной медицинской организации по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку о состоянии здоровья гражданина (частичной или полной утрате способности к самообслуживанию) и об отсутствии медицинских противопоказаний для получения социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания, перечень которых утверждается Министерством здравоохранения Российской Федерации;
  • документы об условиях проживания и составе семьи (при ее наличии) получателя социальных услуг, о доходах получателя социальных услуг и членов его семьи (при наличии), принадлежащем ему (им) имуществе, необходимые для определения среднедушевого дохода для предоставления социальных услуг бесплатно;
  • в случае направления ребенка-инвалида в дом-интернат для умственно отсталых детей — заключение психолого-медико-педагогической комиссии с рекомендацией устройства ребенка в стационарное учреждение социального обслуживания для умственно отсталых детей, с указанием диагноза и вида программы обучения и воспитания;
  • копия справки бюро медико-социальной экспертизы (врачебно-трудовой экспертизы) — представляется инвалидами;
  • копия решения суда о признании гражданина недееспособным или заключения органа опеки и попечительства о том, что оформляемый на стационарное социальное обслуживание гражданин не признавался недееспособным (представляется при оформлении в психоневрологический интернат);
  • решение органа опеки и попечительства об установлении опеки или о снятии опекунских обязанностей с конкретного лица представляется в случае наличия такого решения при направлении гражданина в стационарное социальное учреждение органом опеки и попечительства;
  • справка, свидетельство, удостоверение или иной документ установленного образца о праве на льготы в соответствии с действующим законодательством (представляется при наличии льготного статуса гражданина).

3. Заявление и документы, указанные в пункте 2 раздела V настоящего Порядка (далее — документы), могут быть представлены одним из следующих способов:

  • путем личного обращения гражданина (его законного представителя) в Центр;
  • через организации федеральной почтовой связи;
  • через ОБУ МФЦ;
  • в форме электронных документов с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг.

4. Центрами или ОБУ МФЦ в рамках межведомственного взаимодействия запрашиваются следующие документы (сведения), которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления и иных организаций:

  • справка о составе семьи;
  • сведения о размере получаемой пенсии, компенсационных выплат.

5. Представление гражданином (его законным представителем) неполного перечня документов, указанных в пункте 2 раздела V настоящего Порядка (за исключением справки о составе семьи и сведений о размере получаемой пенсии и компенсационных выплат, которые запрашиваются специалистами Центра в рамках межведомственного взаимодействия), является основанием для отказа в приеме заявления и документов, о чем гражданину (его законному представителю) сообщается в течение 2 календарных дней со дня регистрации заявления в Центре.

6. Возврат заявления и документов не является препятствием для повторного обращения после устранения гражданином причин, послуживших основанием для их возврата.

7. Специалист Центра в течение трех рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) выезжает к месту проживания (пребывания) гражданина с целью составления акта обследования на предмет признания гражданина нуждающимся в предоставлении социальных услуг (далее — Акт обследования) по форме согласно приложению № 3 к настоящему Порядку.

8. На основании представленных документов и Акта обследования Центр в течение пяти рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) принимает решение о признании гражданина нуждающимся в социальном обслуживании и составляет индивидуальную программу по форме, утвержденной уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

9. Индивидуальная программа составляется в двух экземплярах, один из которых, подписанный Центром, передается гражданину (или его законному представителю) в срок не более чем 10 рабочих дней со дня обращения гражданина (его представителя). Второй экземпляр индивидуальной программы остается в Центре.

10. Центр формирует личное дело гражданина из заявления, документов, указанных в пункте 2 раздела V настоящего порядка, Акта обследования и индивидуальной программы, которое прошнуровывается, заверяется подписью руководителя и печатью Центра.

11. В случае выбора гражданином (его законным представителем) в качестве поставщика социальных услуг организации социального обслуживания, находящейся в ведении Комитета, сформированное личное дело не позднее 10 рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) передается в Комитет.

12. В случае выбора гражданином (его законным представителем) в качестве поставщика социальных услуг негосударственной (коммерческой и некоммерческой) организации социального обслуживания или индивидуального предпринимателя, осуществляющего социальное обслуживание, сформированное личное дело не позднее 10 рабочих дней со дня обращения гражданина (его законного представителя) выдается на руки гражданину (его законному представителю).


Смотрите также