Средняя зарплата в шанхае

Средняя зарплата в пекине

Для меня всегда был удивителен тот факт, что многие россияне (да и не только) с полной уверенностью полагают, что Китай – это бедная страна и рабочие там получают такие низкие зарплаты, что хватает лишь на тарелку риса. Так ли это на самом деле, давайте выясним, проанализировав, какова средняя зарплата в Китае.

Конечно, оценивать общий уровень дохода всех граждан Китая не совсем правильно, ведь жизнь в таких крупных городах, как Пекин, Шанхай и городах в глубинке кардинально отличаются друг от друга. Но и сказать, что все китайцы бедствуют тоже нельзя, ведь средняя зарплата в Китае на начало 2017 года составила в Шанхае 1050 долларов, а в сельской местности – 450 долларов. Возможно по мировым меркам это и не огромные суммы, но стоит учитывать, что жизнь в Китае не такая уж и дорогая, поэтому, даже зарабатывая 400-500 долларов, среднестатистический китаец может прожить месяц, практически ни в чем себе не отказывая.

Китай активно развивается и даже претендует на звание самой развитой страны мира, поэтому количество заводов, фабрик и других государственных учреждений растет, вместе с ними и растет средняя зарплата в Китае, даже несмотря на мировые экономические кризисы. Повышается также и уровень минимальной заработной платы. Кстати, приведу один очень интересный факт: Китай, наверное, единственная страна, в которой за невыплату рабочему заработной платы можно лишиться жизни. А это уже не шутки, а очень хорошая гарантия того, что деньги за работу вы обязательно получите.

Хотя, конечно, не во всей стране все так радужно. Как и в любом другом государстве, в Китае страдает глубинка. Жители сельской местности при самых хороших раскладах могут получить 150 долларов в месяц. Владельцы заводов и больших производств намерены увеличивать выплаты своим работникам, для этого часто привлекаются различные инвесторы. Таким образом, даже тут работать перспективно.

Выше мы выяснили, какая средняя зарплата в Китае, однако, я думаю, что стоит рассмотреть уровень зарплат по отраслям. Самый большой доход получают работники таких сфер, как образование, финансы, программирование и IT-коммуникации, медицина, наука и спорт. А меньше всего получают работники сельского хозяйства, гостинично-ресторанного бизнеса, производства. Если вы соберетесь переезжать в Китай на постоянное место жительство, еще раз изучите все источники по спросу и оплате вашей профессии, возможно и не стоит рисковать.

Также в связи с тем, что в Китае очень большая численность жителей, возникают трудности с количеством рабочих мест. Очень часто китайцы, имеющие высшее образование и профессию устраиваются на работу на заводы и фабрики и получают копейки по сравнению с тем, что могли бы получить, работая по своей профессии.

Хочу еще затронуть тему пенсионных выплат в Китае. Дело в том, что по непонятным мне причинам многие, с кем мне выпадала честь пообщаться на эту тему, уверены, что в Поднебесной пенсию старикам-китайцам просто не выплачивают. Пенсионные выплаты далеко не такие высокие, как средняя зарплата в Китае, однако они есть, составляют приблизительно 200-230 долларов. С каждым годом сумма начислений пенсионерам растет. Но здесь все зависит от того, как провел человек свою жизнь, если он все время работал, то пенсия есть, если же не работал, то содержание от государства может быть 100 юаней в месяц и меньше (а это уже ниже черты бедности).

Таким образом, можно сделать вывод, что те, кто считает, что все жители Поднебесной живут за чертой бедности, а средняя зарплата в Китае приравнивается к тарелке риса, абсолютно не правы. Да, далеко не все китайцы живут богато, однако, страна имеет огромные перспективы, которые способствуют постоянному увеличению рабочих мест и повышению минимальной заработной платы. Поэтому если вы намерены сменить место жительства на Китай, то смело в путь.

Если вы интересуетесь зарплатой в Китае, потому что собираетесь учиться в Китае и потом работать, то ознакомьтесь с нашим спецпредложением по получению грантов на обучение по программам длительных языковых курсов, бакалавриата, магистратуры, а также не так давно появившихся программ «1+3» и «1+4» .

chinagroups.ru

Ни для кого ни секрет, что Китай впереди планеты всей, что эта страна является членом большой двадцатки и что китайская экономика развивается ни по дням, а по часам. Также и китайские зарплаты – по статистике их увеличивают с каждым годом. Поднебесная уже давно не такая бедная и этикетка с надписью «Made in China» уже не вызывает той улыбки, как прежде.

При этом, Китай — всё же страна контрастов в которой проживают как одни из самых богатых мира сего, так и те, кому неизвестно смогут ли они сегодня позволить себе заветную плошку риса на завтрак. Есть ли в Китае та самая пресловутая золотая середина? Ведь все китайцы так любят деньги, даже иностранцы любят китайские деньги, но не все их получают, а если получают, то в каком количестве? В этой статье пойдёт речь о средних зарплатах в Китае и о том почему на территории Поднебесной она такая разная, а также о том есть ли у иностранцев шанс устроиться на работу в Китае.

Сколько же в среднем получает рядовой китаец?

Эта сумма зависит от нескольких весомых факторов, а именно:

1. Где китаец живёт или куда он приехал.

Зарплата значительно варьируется от того, в какой конкретно провинции находится наш китаец, в её ли столице, в одном из городов этой провинции или может он парень из села? Также в Китае есть административные районы (Гонконг и Макао) и города центрального подчинения (Пекин, Шанхай, Тяньцзинь, Чунцин), работая в которых можно тоже неплохо заработать, особенно в Пекине и Шанхае.

Например, в Пекине средняя зарплата составляет около 1500 долларов в месяц, а в Шанхае около 1480 долларов. В других городах, естественно, будет меньше. Но если брать прям совсем навскидку, то средняя зарплата в Китае составляет около 800 долларов. А согласно данным сайта trandingeconomics.com на декабрь 2017 года самая высокая средняя зарплата в год составляла 74318 юаней в год (примерно 11640 долларов). Но этот показатель где-то будет больше, где-то меньше – всё зависит от конкретного региона и самой профессии. Люди из села естественно получают меньше — где-то от 450 юаней (70 долларов).

2. О какой профессии идёт речь.

В почёте у китайцев сферы образования, IT- технологий, финансов и медицины.

Но если подитожить и обозначить в среднем, то согласно статистике за 2017 год, предоставленной Национальным бюро статистики Китая, cредняя заработная плата сотрудников, работающих в государственных подразделениях или же предприятиях страны в год составляет 61578 юаня (примерно 9644 доллара), что на 7.3% выше, чем в 2016 году. Сфера обслуживания и ресторанный бизнес в Китае не особо ценится (к тому же и чаевые не принято оставлять) и люди, задействованные в данном сегменте, довольствуются средней годовой зарплатой в размере 49502 юаней (приблизительно 7753 долларов).

Подробнее ознакомиться со статистикой, предоставленной Национальным бюро статистики Китая за 2016 год можно здесь.

3. Имеет ли китаец диплом и если да, то какой?

Есть один интересный факт, что в зависимости от того какой бал китаец наберёт на гаокао (вступительный экзамен в вуз), в такой вуз он и сможет поступить. Чем выше бал — тем больше шансов попасть в крутой вуз. Если же результаты плохие — придётся идти в плохой университет, а как следствие, попасть на хорошую работу будет гораздо тяжелее. Китайцы как раз из тех, кто смотрит на оценки, поэтому и говорят, что от этого экзамена практически зависит вся дальнейшая жизнь абитуриента.

Есть ли у лаоваев шанс найти достойную работу?

Сразу скажу — шансы есть и очень даже высокие!

Конкуренция в Китае колоссальная. Далеко не все китайцы могут трудоустроиться у себя на родине в виду большого количества претендентов. Мало кто из выпускников китайских вузов жаждет работать на стройке или на поле рис собирать — все хотят хорошо устроиться и ни в коем случае не загорать! Так что большая часть работодателей предпочтёт нанять китайца, чем возиться с иностранцем, который не знает китайского. А, поверьте, если вы хотите чего-то добиться в этой стране или хотя бы что-то из себя представлять, вам придётся выучить китайский.

Безусловно, на базовом уровне, зная слова «это», «то», «сколько стоит?» и при этом тыканья пальцем в картинку выехать можно, но только если вы турист или же студент, который по непонятной вселенной причине учится в Китае на английском. Для серьёзной работы этого мало.

Если вы иностранец, то на хорошую работу вроде айтишника или врача, можно устроиться, если вы – высококвалифицированный и дипломированный специалист и вы можете им предложить что-то такое, что обычный китаец не сможет сделать. Но это того стоит. Китайцы всегда выбирают лучшее для себя и за это лучшее они готовы хорошо платить.

Вы можете быть даже не из Европы, а обычным выходцем из СНГ, но, если вы бурят, казах или якут, китайцы будут относится к вам, как к обычному азиату, а не иностранцу (к этому тоже нужно быть готовым).

Многие иностранцы, приезжая в Китай, занимаются здесь бизнесом, ходят на различные фабрики, договариваются с ними, либо же просто покупают здесь товар по дешевке и перепродают на родине за более высокую цену.

Но среди иностранцев две самые популярные профессии это – учителя английского, либо же модели и музыканты. Для этих профессий можно спокойно обойтись и без китайского. Чаще всего такого рода деятельностью занимаются студенты, учащиеся в Китае. Но работают они неофициально, ибо студентам работать в Китае официально запрещено. Запрещено, но все себе спокойно работают, хотя подводные камни в этих двух самых популярных профессиях безусловно есть и не маленькие.

Учителя и модели могут зарабатывать от 300 долларов в неделю – всё зависит от региона и занятости. Если вы работаете где-нибудь в Шанхае, конечно, вы будете зарабатывать больше. Но если ваша дислокация — Харбин, столица одной из самых бедных провинций Китая под названием Хэйлунцзян, то естественно, меньше.

Хочется отметить, что учителя и модели – это понятие довольно растяжимое в Китае. Ваш английский может быть далеко не идеальным, главное наличие европейской внешности, а будучи моделью вы в первое время вряд ли будете щеголять по подиуму, потому что наших девчонок и не только, тут навалом. На работу хостес лучше не видитесь, мой совет. Ну, только если это не мечта всей вашей жизни…

Подводя итоги, хотелось бы сказать, что несмотря на все, что я перечислила выше, найти работу иностранцу в Китае и получать среднюю китайскую зарплату, а то и выше, вполне реально — главное к этому стремиться, всё грамотно просчитать и не опускать руки. Все зависит от вас!

www.laovaev.net

Ещё 10-15 лет назад малоквалифицированный китайский рабочий вряд ли мог рассчитывать на заработную плату, превышающую 300 долларов США. Однако бурный рост экономики КНР привел к тому, что за последние годы ежемесячный доход среднестатистического жителя Поднебесной вырос более чем вдвое. Сейчас средняя зарплата в Китае составляет 850 долларов и имеет тенденцию к увеличению. Если учесть, что показатели ежегодного роста валового внутреннего продукта в КНР стабильно превышают 5%, то доходы населения достигнут отметки 1000 долларов уже в ближайшие годы.

Уровень жизни в Китае

Наряду с очевидными успехами, которых достигла КНР в плане увеличения среднемесячной зарплаты трудоспособных граждан, не стоит забывать о том, что развитие регионов в стране происходит неравномерно. Один из результатов этого – различие в уровне доходов жителей разных провинций.

Чтобы ответить на вопрос «Как живут люди в Китае?», необходимо уточнить, о какой провинции или социальной группе идёт речь. В целом если судить по средней зарплате, китайцы живут относительно неплохо, по сравнению с Вьетнамом, Лаосом, Монголией и Индией. В 2017 году по уровню доходов граждан КНР обогнала и Россию.

Не стоит забывать, что размер средней зарплаты в Китае показывает лишь общее состояние дел с доходами населения. Например, в северо-западной провинции Ганьсу, которая в КНР считается наименее развитой, уровень заработной платы граждан вдвое, а то и втрое ниже, чем в Шанхае, Пекине или мегаполисах юга страны – Гуанчжоу и Шеньчжене.

Огромное значение имеет и род деятельности конкретного человека. Как и во многих странах мира, жители сельской местности в Китае зарабатывают куда меньше, чем горожане. И хотя правительство КНР принимает меры по искоренению бедности в наименее успешных провинциях, расслоение граждан по географическому и социальному признаку всё ещё существует.

Сколько зарабатывают китайцы

Несмотря на то, что средняя зарплата китайца за последние годы стабильно росла на 50-100 долларов каждый год и по состоянию на 2017 г. достигла отметки 850 долларов, это не совсем точный показатель общего уровня жизни. Важно также учитывать, что у десятков миллионов жителей КНР основным средством дохода является минимальная зарплата.Она (в зависимости от провинции) может составлять от 1530 до 2300 юаней (243-365 долларов).

Самые высокооплачиваемые профессии

Было бы ошибкой полагать, что заработок квалифицированного работника определяется лишь тем, где он проживает. Намного важнее то, какой профессией он обладает. Как и в России, одними из наиболее высокооплачиваемых специалистов являются разработчики программного обеспечения. Традиционно много зарабатывают работники банковского сектора и пилоты гражданской авиации.

Если не принимать во внимание представителей частного бизнеса, чьи доходы определяются размером прибыли, в КНР хорошо оплачивается труд:

сотрудников энергетических и угледобывающих компаний;

врачей;
ученых;
работников транспорта;
строителей;
артистов и представителей шоу-бизнеса;
госслужащих и сотрудников правопорядка.

Учитывая, что работа в Китае для русских чаще всего предлагается учителям английского или (реже) другого иностранного языка, многих наверняка интересует, как обстоят дела с оплатой труда для таких специалистов. Если учитывать лишь крупные мегаполисы, куда в основном и едут наши сограждане, то зарплата преподавателям иностранных языков там составляет от 1200 долларов в месяц. Многое зависит от квалификации. Если учитель владеет не только английским и русским, но еще и китайским, то заработная плата может быть заметно выше.

Читаем также: Въезд в Китай для россиян

Требования к фото на визу в Китай

Зарплаты по отраслям

Чтобы понять, какой уровень доходов имеет представитель той или иной профессии в КНР, для наглядности предлагаем изучить информацию о зарплатах в Пекине по состоянию на 2017 год.

Профессия	Зарплата (долларов США в месяц)
Программисты и специалисты информационных технологий	3500
Ученые	3430
Сотрудники энергетических компаний	2920
Финансисты и бухгалтеры	2700
Врачи	2460
Строители	1780
Госслужащие и сотрудники бюджетных учреждений	1620
Работники торговли	1530
Трудящиеся сферы услуг	1420
Сотрудники заведений общественного питания	1420
Работники транспорта	1306

Приведенные в таблице данные отражают состояние доходов трудоспособного населения только в столице. Если же рассматривать всю страну, включая менее развитые западные и северо-западные провинции, то фактический размер зарплат в КНР может оказаться вдвое ниже, чем в Пекине.

Очевидный прогресс в росте доходов населения имеет и некоторые негативные последствия для состояния экономики. Принимая во внимание, что зарплата рабочего в Китае за последнее десятилетие выросла почти втрое, это увеличило себестоимость товаров. Поэтому, чтобы выдержать конкуренцию, многие владельцы предприятий, чья продукция ориентирована на экспорт в США и страны ЕС, переносят свои производства в соседние страны с более дешевой рабочей силой – Бангладеш, Камбоджу и Лаос.

Доплата при переработке

Несмотря на глубокие рыночные преобразования, Китай формально всё ещё считается социалистической страной. Это отражается, в том числе на социальной политике. В отличие от многих соседних стран, где защита интересов населения находится на неудовлетворительном уровне, в КНР строго следят за тем, чтобы работодатель не мог эксплуатировать рабочих.

В Китае действует 40-часовая рабочая неделя. При наличии производственной необходимости она может быть увеличена до 44 часов, но лишь с согласия профсоюза. Любая переработка сверх этой нормы должна оплачиваться в двойном размере.

Налоговые отчисления

В КНР для налогообложения используется прогрессивная шкала. На практике это означает, что увеличение ставки налога с физических лиц происходит с ростом номинальной заработной платы или иного дохода, полученного за отчетное время.

В зависимости от того, какой ежемесячный доход получает гражданин, он обязан будет уплатить в виде налогов:

Размер дохода	Сумма налога
До 1500 юаней	3%
от 1501 до 4500 юаней	10%
от 4501 до 9000 юаней	20%
от 9001 до 35000 юаней	25%
от 35001 до 55000 юаней	30%
от 55001 до 80000 юаней	35%
Более 80000 юаней	45%

Оплата труда для иностранцев

Учитывая, что российские граждане чаще всего приезжают на работу в крупнейшие китайские мегаполисы – Пекин, Шанхай, Гуанчжоу и Шеньчжень, уровень их заработной платы, как правило, превышает средний по КНР. В пользу иностранцев играет также тот факт, что они обладают профессиональными навыками, делающими их на местном рынке труда очень востребованными.

Если же принимать во внимание среднюю заработную плату, на которую может рассчитывать россиянин в КНР, то она составляет от 1200 до 1500 долларов США. Эта цифра применима как к преподавателям, так и к артистам. В основном именно в эти две профессии вовлечены российские граждане, работающие в Китае.

Уровень зарплаты сотрудников торговых предприятий, осуществляющих закупку и контроль над качеством экспортируемых в Россию товаров, значительно выше. Это же относится и к высококвалифицированным специалистам (программистам, пилотам гражданской авиации и т.д.).

В Пекине

Вот уже несколько лет столица КНР удерживает второе место в стране по уровню доходов местных жителей, уступая лишь Шанхаю. По состоянию на 2017 год средняя зарплата в Пекине составила 1323 доллара США.Это более чем на 400 долларов выше ежемесячного дохода среднестатистического китайского работника.

В Шанхае

Поскольку этот 20-миллионный мегаполис является деловым и финансовым центром Китая, заработная плата в Шанхае заметно превышает показатели остальных городов страны. Ежемесячный доход среднестатистического наёмного работника достигает 1558 долларов.

Читаем также: Виза в Китай в 2018 году

В Гуанчжоу

Гуанчжоу считается центром южной части Китая. Выгодное географическое расположение, теплый климат и наличие большого количества высокооплачиваемых вакансий в различных отраслях экономики делают этот мегаполис востребованным не только для внутренней миграции, но и для иностранных специалистов. По состоянию на 2017 год средняя зарплата в Гуанчжоу достигла суммы в 1271 доллар.

migrant.guru

Рабочие места в Китае

Китай, как и любая другая страна, в первую очередь стремится трудоустроить своих граждан, но и для иностранцев есть возможность получить работу, воспользовавшись, к примеру, одной из социальных программ китайского правительства. Однако прежде чем обращаться в агентства по трудоустройству или просто ехать «куда глаза глядят», изучите китайское законодательство.

Большинство вакансий, которые в Поднебесной могут предложить иностранцам, связаны либо с индустрией развлечений, либо с IT-технологиями, но также высоко ценятся кадры со знанием нескольких языков. Таким образом, даже не имея специального образования, любой зарубежный гость с хорошим знанием, по меньшей мере, двух языков (один из которых китайский) и склонностью к преподаванию может претендовать на работу учителя или переводчика.

Легче всего найти работу в Китае дипломированным специалистам. Поскольку экономика страны ориентирована на производство товаров на экспорт, инженеры и специалисты в области автоматизации пользуются большим спросом. Имея диплом о законченном высшем образовании международного образца, специалисту не составит труда найти высокооплачиваемую работу.

Уровень минимальной зарплаты в Китае

Говоря более предметно о том, какая в Китае зарплата, следует учесть, что уровень оплаты труда в крупных городах, таких как Пекин или Шанхай, и провинциях (сельской местности) существенно отличается. Порой разница бывает колоссальной. Кроме того, размер зарплаты напрямую зависит от рода занятия и занимаемой должности. Экономическое состояние предприятия, предоставляющего рабочие места, также играет немаловажную роль.

Минимальная зарплата в Китае в 2017 году составила 325$ в месяц, что на 50$ ниже прожиточного минимума. И это при условии, что на начало года уровень минимальной заработной платы вырос на 12%.

Многие иностранцы, ищущие работу в Китае, приезжают сюда не столько ради заработка, сколько для того, чтобы ближе познакомиться с культурой и историей страны. Такие граждане, которые готовы работать «за еду», являются одной из причин низких зарплат.

Средняя зарплата в Китае

Уровень зарплаты в Китае в 2017 году стал на порядок выше и даже обогнал некоторые азиатские страны. Самый высокий доход получают работники таких сфер, как образование, финансы, программирование и IT-коммуникации, медицина, наука и спорт. Меньше всего получают работники сельского хозяйства, гостинично-ресторанного бизнеса, производства.

К примеру, дипломированный специалист может рассчитывать на доход в пределах 1000-2500$, в то время как оплата труда работников гостинично-ресторанного бизнеса составляет всего 450-550$.

Поэтому среднюю зарплату в КНР следует рассматривать как среднюю по отрасли.

На уровень дохода также влияет занимаемая должность и, конечно, само место работы.

Налоговые отчисления с зарплаты в Китае

Налогообложению подлежат не только доходы граждан Китая, но и приезжих работников. К основным видам налогов относятся:

бизнес-налог (составляет 3-10% в зависимости от направленности предприятия, им облагаются только фирмы или компании с иностранными инвестициями);
подоходный налог (выплачивается наемными работниками и составляет 10-15% от заработной платы);
налог на дополнительный заработок (этот налог касается только иностранцев, проживших более 5 лет на территории Китая и имеющих дополнительный доход за границей).

Помимо этого существуют и другие виды налогов. К примеру, НДС включен в стоимость товара и оплачивается непосредственно при покупке какой-либо продукции. А потребительский налог взимается в том случае, если приобретаемый товар требует лицензии. Кроме того, на территории Китая действует налог на детей – в связи с тем, что страна перенаселена, власти КНР ввели специальный налог, который уплачивают семьи с двумя и более детьми.

Оплата сверхурочного времени в Китае

Сверхурочные часы делятся на дополнительное время работы, оговоренное нанимателем и работником, и время работы в выходной день работника. Размер оплаты за дополнительные часы увеличивается в 1,5 раза за первые 2 часа и в 2 раза за последующее время. Выход на работу в выходной день оплачивается в двойном размере.

Однако каждое предприятие может выдвигать свои условия или поправки относительно оплаты сверхурочного времени. Ознакомиться с ними можно и нужно при заключении трудового договора.

Оплата труда иностранцев

Иностранные работники получают заработную плату на уровне с местным населением, а порой даже выше. Разница в зарплатах обусловлена специальностью, занимаемой должностью, а также местом работы – в зависимости от города. Ниже представлена сравнительная таблица оплаты труда в разных административных центрах страны:

Как следует из таблицы, работу лучше искать в больших городах. Однако на величине дохода главным образом сказывается профессия.

Отметим самые высокие зарплаты в Китае по профессиям в 2017 году:

Кроме того, достойные заработные платы получают также специалисты по информационно-коммуникационным технологиям.

Зарплата рабочего в Китае без высшего или специального образования в разы меньше, чем у дипломированных специалистов. В силу того, что страна перенаселена, многие местные жители не имеют возможности получить достойное образование и вынуждены работать кем придется. В связи с этим в КНР наблюдается избыток неквалифицированной рабочей силы, поэтому иностранцам очень трудно устроиться на такую работу.

Власти Китая развивают и совершенствуют систему образования, стремясь в будущем получить больше дипломированных специалистов. Особое внимание уделяется изучению иностранных языков, в особенности английского. Поэтому зарплата учителя в Китае ничем не хуже, чем у представителей других профессий – в среднем учитель получает в месяц от 1000$. Поэтому работа преподавателем – неплохой шанс для иностранца.

В последнее время по уровню зарплаты Китай обогнал многие развитые страны. Так, если раньше зарплата в Китае и в России была приблизительно одинаковая, то теперь почасовая средняя оплата труда в Китае на 0,5-1$ больше.

Заработная плата в Пекине

Самые высокие зарплаты – в Пекине и Шанхае. В таком большом городе, как Пекин, хорошо развита индустрия моды, поэтому практически любая девушка с европейской внешностью может попробовать себя в качестве модели. Их заработок в день составляет около 300$.

В больших городах и недвижимость на порядок дороже, поэтому работники, связанные с этой отраслью, получают 9000$ в год.

Оплата труда в Шанхае

Шанхай всегда считался культурным центром Китая. Именно здесь снимались самые известные фильмы об этой стране. Причем с головой погруженные в производство товаров китайцы не забыли о киноискусстве и продолжают развивать его. Для иностранцев поиск работы в Шанхае может стать счастливым билетом, так как европейская внешность всегда приветствовалась в азиатских странах, а начинающие актеры получают около 250-300$ в день.

Заработная плата в Гуанчжоу

Самые высокие заработки в Гуанчжоу у работников сферы образования, науки и финансов. В городе расположено огромное количество банков и различных предприятий, связанных с финансами. В Гуанчжоу всегда востребованы учителя и преподаватели иностранных языков, так как здесь сосредоточено огромное число образовательных учреждений и действует множество специальных курсов. Средняя заработная плата репетитора по английскому языку составляет 30$ в час, а инженера-технолога транспортных путей от 1000$ в месяц.

emigranto.ru

Общие сведения

Не секрет, что Китай всегда был очень закрытым государством. Несмотря на то что современный Китай стал активным участником международной политики и отношение к иностранцам уже давно не так предвзято, как это было несколько десятков лет назад, практичные и требовательные жители Поднебесной предпочитают окружать себя лишь этническими китайцами. Эта тенденция касается и трудоустройства. Как на уровне менталитета, так и в силу особенностей законодательства принимать на работу в китайские фирмы и компании принято в первую очередь граждан страны. Иностранцы будут трудоустроены лишь в том случае, если на избранную вакансию не претендуют подданные Китая или этнические китайцы — выходцы из Поднебесной, по каким-то причинам имеющие гражданство другой страны. Безусловно, китайские организации нуждаются в узкоквалифицированных специалистах, однако не стоит полагать, что среди граждан страны таких мало.

Сравнение средней зарплаты в Китае с другими странами (2017 год)

Несмотря на столь ощутимый скачок в развитии экономики, в 2016 году Китай не вошёл даже в первую сотню стран по показателям минимальной заработной платы. Кроме того, около 40% населения вынуждены работать на должностях с очень низкой зарплатой.

Средняя заработная плата в Китае на начало 2017 года составляла 750 долларов в месяц. Этот показатель рассчитывался с учётом всех профессий и всех регионов страны. Справедливости ради стоит уточнить, что это показатель без налогов на доход и отчислений в пенсионный фонд, которые в Китае выплачивают как работодатели, так и работники.

График сравнения минимальных китайских зарплат с другими странами

Зарплаты в Китае могут существенно отличаться в зависимости от многих факторов. Первым и, пожалуй, очевидным является населённый пункт. Так, самые высокие заработные платы отмечаются в экономических и культурных центрах государства — в Пекине и Шанхае. Здесь средняя месячная оплата труда превышает 1000 долларов. Чуть меньше зарабатывает население в Чжэцзяне, Тяньцзине, Шаньдуне, Цзянзу — эти города отличаются развитой промышленностью. Самые низкие заработные платы получают работники в небольших городках и посёлках, например, в Ганьсу или Цзянси. Как правило, в среднем жители сёл и аграрных провинций зарабатывают 150–200 долларов в месяц, а зарплата, превышающая отметку в 400 долларов, считается в этих регионах более чем высокой. Надо сказать, этих денег жителям обычно хватает на всё необходимое: продукты питания, одежду, транспорт и жильё, так как цены на все виды товаров и услуг в таких регионах страны намного ниже, чем в больших городах.

Национальная денежная единица Китая — юань. На конец 2017 года его курс составляет 8,8 рублей или 0,15 доллара США.

Также на уровень заработных плат влияет размер предприятия. К примеру, фирма, в штате которой пятисот сотрудников, сможет предложить более высокую оплату труда своим работникам, чем предприятие, где штат в два раза меньше. При этом разница может составлять от 5 до 20% — всё зависит от специализации, города и других особенностей.

Динамика роста заработной платы в Китае в последнее время значительно ускоряется

Люди с высшим образованием получают больше тех, кто окончил техническое училище или кто не имеет образования вообще. Если в Российской Федерации с этим нередко можно поспорить, в Поднебесной эта истина работает. Дело в том, что ещё со времён Конфуция образованный человек почитался в обществе больше остальных, при этом именно образование в Китае издавна было обязательным условием для чиновников, особенно на высоких должностях.

Видео: зарплаты и работа в Китае

Минимальная зарплата

Минимальный размер заработных плат в Китае не установлен на государственном уровне. Решение о её величине принимается местными властями. При этом играет роль множество факторов. Главные из них — зависимость от средней зарплаты по региону (не менее 40%) и от уровня жизни населения. Регулярно происходит её индексация. Пересматриваться размер минимальной оплаты должен по меньшей мере один раз в два года, хотя на деле это происходит ежегодно. Темпы роста тоже зависят от региона и разнятся очень сильно: от 13 до 55%.

Самый низкий уровень минимальной оплаты труда установлен в Гуанси-Чжуанском районе (1000 юаней в месяц или 9,5 в час). Самый высокий — в Шанхае (2300 и 20 соответственно).

В Поднебесной законом не закреплён уровень, ниже которого не может опускаться оплата труда представителей той или иной профессии, каждый работодатель вправе самостоятельно устанавливать эту сумму. Главным условием является лишь соответствие заработных плат установленному минимуму. Самые маленькие доходы получают сельскохозяйственные рабочие, их положение усугубляется высоким уровнем безработицы.

Средние зараплаты в Китае

Уровень зарплат находится в сильной зависимости от региона страны: его экономического развития, преобладающего типа предприятий, которые там находятся. Есть также средние показатели по каждой профессии.

Средняя месячная зарплата в Китае по провинциям может отличаться более чем в 2 раза

Бухгалтерский учет тоже нуждается в своих специалистах. Работу в этой отрасли также несложно найти, если у вас есть опыт в сфере. Зарплата офисного менеджера превышает отметку в 17 000 юаней/2 560 долларов.

Алекс Киселев

https://alexkiselev.com/rabota-v-kitae/

Таблица: средняя заработная плата по профессиям

Самые высокооплачиваемые профессии

Журналисты Синьхуа провели опрос представителей разных отраслей экономики о самых высоких зарплатах и перспективных профессиях. Список лидеров выглядит следующим образом:

Программист.
Специалист по международным отношениям. Стремительный выход Китая на международную арену спровоцировал спрос на переговорщиков, менеджеров по продажам, маркетологов, переводчиков. Самые высокооплачиваемые должности подразумевают все эти навыки вместе.
Инженер-разработчик.
Дизайнер.
Образованная няня по уходу за новорождённым. С момента отмены запрета на рождение второго ребёнка Китай переживает настоящий беби-бум. Китайцы много работают, а дети для них — святое.

Как ни странно, специалисты по инвестициям, рынкам и финансам не вошли в этот рейтинг, хотя являются одними из самых ценных в Китае.

Труд программистов хорошо оплачивается в Китае

Преподаватель/репетитор английского. Эта профессия одна из самых востребованных. Если вы хорошо владеете языком, считайте, что у вас есть работа. На эту должность берут даже студентов, причем у вас будет огромное преимущество — гибкий график работы, по которому вы можете работать до 20-ти часов в неделю и неплохо зарабатывать. Час репетиторства оплачивается от 200 юаней/30 долларов.В таких больших городах, как Гуанчжоу, преподаватель может получать месячную зарплату минимум в 12 000 юаней/1 810 американских долларов. Это неплохие деньги, учитывая то, что само содержание и пропитание в Китае не такое дорогое, как в высокоразвитых западных стран.

Алекс Киселев

https://alexkiselev.com/rabota-v-kitae/

Налогообложение

Каждый работник должен оплачивать государству подоходный налог — определённый процент от заработной платы. Если точнее, то эти выплаты производятся не самим работником — они попросту высчитываются из заработной платы. Согласно китайскому законодательству все граждане и резиденты страны должны выплачивать подоходный налог. Это касается лиц всех профессий и выходцев из любого государства. Процент налогообложения напрямую зависит от уровня заработной платы.

Организации, осуществляющие свою деятельность на территории Поднебесной, также должны платить налоги от прибыли. Разница лишь в том, что предприятия выплачивают необходимую сумму один раз в год, она зависит от годового дохода. Предприятия, которые зарегистрированы на территории Китая, выплачивают 30% от прибыли, организации, зарегистрированные в другом государстве, но работающие в КНР должны отдавать 20%.

График соотношения зарплат, прибыли и налогов в разных странах: Китай на одном уровне с США

Таблица: подоходный налог в зависимости от размера заработной платы

Особенности женского труда

Времена, когда права женщин в Поднебесной всячески притеснялись, стремительно уходят в прошлое. На данный момент заработная плата у женщин в Китае, согласно законодательству Республики, не должна быть меньше, чем у мужчин. Тем не менее на деле всё выглядит несколько иначе. Как показывает практика, средняя заработная плата у слабого пола практически на 10% ниже. Две трети малооплачиваемых должностей на территории КНР занимаются именно женщинами, тогда как мужчины чаще могут претендовать на чуть более престижные должности. Однако эта тенденция не касается сотрудников передовых компаний и предприятий, особенно международных. Так, если женщина может похвастаться наличием хорошего образования и нужных профессиональных качеств, она имеет все шансы занять престижную должность в организации и получать не меньше представителей сильного пола, а иногда и больше. Ориентируясь на европейские стандарты, многие общественные деятели поднимают тему неравенства прав мужчин и женщин в современном Китае и призывают исправить эту оплошность.

Проблема полового неравенства всё ещё остро стоит в КНР

Тем не менее китайские женщины среднего и пожилого возраста больше внимания предпочитают уделять семье и воспитанию детей. Молодые же девушки стремятся построить карьеру и обеспечивать себя самостоятельно, активно идя против общественного мнения.

zagran.guru

Средняя зарплата в пекине

Обучение на кипре
Справка об отсутствии вич