Санкт-Петербург, м. Пл. Восстания,
ул. Гончарная, дом 13

+7 (812) 458-53-53

+7 (921) 771-65-11

4585353@mail.ru

Может ли работодатель аннулировать рабочую визу


В каких случаях аннулируют и как закрыть польскую рабочую и шенгенскую визу?

У любого процесса две стороны. Рассматривая вопросы получения виз в Польшу, нельзя не указать и на процедуру их аннулирования. Такие потребности возникают гораздо чаще, чем может показаться.

Для чего же может понадобиться аннулировать польскую визу и как это сделать? Давайте разбираться.

Содержание:

  • В каких случаях аннулируют?
  • Что делать не следует?
  • Без документов на границе     Могут ли аннулировать из-за повреждений в паспорте?    

  • Если виза не была использована и аннулирована – будут ли проблемы в дальнейшем?
  • Как аннулировать польскую рабочую визу и получить новую?
  • Шаг 1. Обращение ППВА     Шаг 2. Заявление-анкета и другие документы     Шаг 3. Ожидание    

  • Важные и неоднозначные нюансы
  • Может ли работодатель отменить рабочую визу?    

  • Как закрыть шенгенскую визу?
  • Как узнать аннулирована ли виза в Польшу?

В каких случаях аннулируют?

Прежде всего, договоримся об условностях. Визы в РП, как известно, могут быть шенгенскими и национальными. Аннулируются они схожим образом, с той разницей, что запрос на отмену шенгенских можно подавать в визовые центры любой из стран шенгенской зоны, а национальные рассматривают только в представительства тех стран, что их выдавали.

Обратите внимание, что не все страны Шенгена требуют аннулирования виз. Некоторые отменяют предыдущую автоматически при получении новой. К сожалению, Польша пока к таким странам не относится.

Аннулирование может быть принудительным и добровольным:

  1. Первое могут провести на пограничном контроле из-за различных ошибок или нарушений: неправильные данные, отсутствие документов, фальсификации и пр.
  2. Принудительно виза может быть аннулирована уже в Польше за совершенные правонарушения.

Чаще всего отмена виз происходит при исчезновении (изменении) обстоятельств, по которым она была выдана.

Добровольное может потребоваться:

  • при самостоятельном выявлении ошибок;
  • при изменении обстоятельств;
  • при необходимости получения новой национальной визы при наличии предыдущей (к примеру, воеводскую после полугодовой или наоборот);
  • по другим причинам.

Именно добровольное аннулирование польской визы и будем рассматривать более подробно.

Что делать не следует?

В сети распространены несколько «советов», якобы позволяющих быстро и легко закрыть вопрос с ненужной визой. Два основных из них:

  1. Попытка перейти границу с заведомо недостающими документами в пакете.
  2. Механическое повреждение визы.

Рассмотрим их более внимательно.

Без документов на границе

Еще этот способ называют «нарваться на аннулирование».

Во-первых, он может быть интересен только тем, кто живет от границы в шаговой доступности. Остальным быстрее добраться до ППВА.

Во-вторых, визу вам могут аннулировать, но и в Вашей «истории» останется запись о недопуске на территорию. Как это скажется на следующих визах? В большинстве случаев, негативно. К тому же, можно получить отказ во въезде и без аннулирования.

Могут ли аннулировать из-за повреждений в паспорте?

Слух гласит, что любое повреждение визы автоматически делает ее недействительной. Это правда, по такому разрешению в Польшу не пропустят.

Однако о ее повреждении пока никто не знает, и придется или «нарываться», как в предыдущем пункте, что, мягко выражаясь, не очень умно.

Или все равно отправляться в центр писать заявление.

Оба способа использовать не стоит. Толку от них не так много, а проблем можно создать себе прилично.

Любая виза наделяет определенными правами: на въезд, пребывание в стране. Но наличие прав не является обязанностью посещать РП или выполнять действия, на основании которых она выдавалась. Обстоятельства могут измениться, и полученное разрешение не понадобиться.

Если случаи имеют единичный характер, никаких негативных последствий для получения следующих виз возникнуть недолжно. В практике встречалось много случаев, когда человек, не воспользовавшийся визой, не предпринимал никаких действий и спокойно получал разрешение на въезд в следующий раз.

Однако определенные проблемы все же возможны. К примеру, иностранец получил приглашение на работу, на его основании визу, но решил не ехать. Приглашение было аннулировано. Виза в паспорте осталась, но шанс, что по ней можно попасть в страну, ничтожно мал. При этом получить новую невозможно, а при въезде по безвизовому режиму могут возникнуть дополнительные вопросы.

Мы рекомендуем аннулировать визу, если необходимость в ней отпала и/или исчезли основания для ее выдачи.

Как аннулировать польскую рабочую визу и получить новую?

Рассмотрим процесс досрочного закрытия польской национальной визы украинцами на примере добровольной процедуры. Для граждан других стран ситуация во многом аналогичная.

Шаг 1. Обращение ППВА

Аннулировать национальную визу в РП может только диппредставительство этой страны. Обратиться можно в посольство, консульство или визовые центры Польши.

Посещение проходит без предварительной записи в порядке живой очереди.

Некоторые центры (но далеко не все!) допускают аннулирование старой визы одновременно с приемом документов на новую. Это может несколько увеличить срок рассмотрения, но сократит количество посещений центра. Такую возможность нужно уточнять в конкретных учреждениях.

Шаг 2. Заявление-анкета и другие документы

Заявление об аннулировании лучше писать непосредственно в центре, чтобы не упустить ничего важного. Заявление пишется в свободной форме, но имеет и обязательные пункты. Мы укажем на основные из них, но центры могут потребовать и собственных дополнений.

Нередки и случаи готовых бланков, которые может предоставить ППВА, что является дополнительным стимулом написания заявления на месте.

Основные параметры заявления:

  • Шапка. Стандартные «Кому», «От кого».
  • Описание. Суть заявления. Что именно нужно аннулировать и по какой причине.
  • Дата, подпись.

Вместе с заявлением предоставляется паспорт, а также копии страницы с личными данными и визы, требующей аннулирования.

Шаг 3. Ожидание

Решение об аннулировании принимает консул. В среднем на процесс уходит около 7 рабочих дней. Если решение положительное, на визу ставится штамп «аннулировано».

Иногда ее могут и просто перечеркнуть или поставить другие отметки. Главное, что во всех базах будет учтена ее недействительность, и можно будет претендовать на новую.

Всего три шага до цели – немного и нетрудно.

Важные и неоднозначные нюансы

Часто возникает вопрос: нужно ли аннулировать рабочую визу, если ее период еще длится, но срок пребывания полностью израсходован.

К примеру, виза 180/360 выдана с 01.01 по 01.01. следующего года. К июню человек истратил весь положенный срок пребывания в 180 дней. В августе у него появилась возможность получить воеводскую. Надо ли аннулировать предыдущую?

Закон однозначно говорит: иметь две национальные визы одновременно нельзя! Однако практика показывает, что отношения к этому моменту в визовых центрах и консульствах различное.

Встречались случаи:

  1. Однозначного требования аннулирования старой визы до подачи документов на новую.
  2. Одновременное принятие заявление на аннулирование и документов на новую.
  3. Получение новой визы без каких-либо изменений старой.

Возможны практически все варианты, но все же рекомендуем аннулировать старую визу, т.к. остается небольшой шанс возникновения проблем на границе.

Еще одной распространенной ошибкой является мнение о сокращении коридора по рабочей визе, если аннулировать предыдущую с полностью выбранными днями пребывания. Не стоит тешить себя иллюзиями – это не так!

Есть только одно важное нововведение в польском законодательстве по этой теме! Если вы работали в Польше в 2017 году, то в 2018-м можете открыть новую рабочую визу по зазволению, не выжидая коридора! Больше информации об изменениях мы писали в этой статье.

Может ли работодатель отменить рабочую визу?

Непосредственно работодатель аннулировать не может – такие полномочия есть только у сотрудников специальных государственных организаций. Но работодатель обязан сообщить об увольнении работника, в том числе и в Страж Граничный.

Если не переоформить официально свое пребывание в Польше, то вполне возможно, что виза будет аннулирована при выезде из страны или соответствующей проверке на территории РП. Санкции могут носить и более серьезный характер: штраф, депортация, внесение данных в список ШИС.

Как закрыть шенгенскую визу?

Процесс аннулирования Шенгена во многом схож с описанным выше, только еще более доступен. Заявление можно подавать в представительстве любого государства, входящего в зону.

Однако по разным причинам соискателю могут отказать в приеме заявления и направить в центр той страны, что визу выдавала.

Как узнать аннулирована ли виза в Польшу?

Однозначно об отмене визы говорит соответствующая отметка на ней. Если отметок нет, а ситуация вызывает сомнения, то проверить можно только самыми обычными, во многом практичными, но не всегда разумными способами:

  • постараться въехать;
  • попытаться получить новую;
  • подать заявление на аннулирование старой.

Разумеется, можно обратиться в ППВА с прямым вопросом, но в некоторых обстоятельствах это может спровоцировать аннулирование действенной визы. К примеру, если человек уволился, но работодатель еще не сообщил об этом, то въехать в страну теоретически возможно. Но подобный вопрос в центре с объяснениями причин может привести к появлению штампа «аннулировано».

Отмена действующей визы совсем несложный процесс. Если грамотно к нему подойти он не должен занять много времени, а зная все процедуры можно решить вопрос за несколько дней.

Вконтакте

Facebook

Google+

Одноклассники

Twitter

Друзья, приглашаем вас подписаться на наш телеграм-канал. Наши консультанты уже готовят 🕵️‍♂️ для вас интересный материал.

poland-consult.com

Может ли работодатель аннулировать рабочую визу другой компании?

Страшная усталость

Здравствуйте! Работала в компании г. Ухань по рабочей визе из другой компании г. Урумчи. Работа в цирковой деятельности. Виза в г. Урумчи была сделана на год, но так как работа в этом городе закончилась, нашла работу в другом городе, но компания визу не аннулировала. Работала по этой визе в другой компании, виза сделана до мая. 2 недели назад по семейным обстоятельствам пришлось уехать домой. Сейчас требуют прислать фото печати с паспорта о том что вьехала в свою страну , сказали для отчёта в полиции, но зачем если у. егя была своя виза. Раньше с таким никогда не сталкивалась. Могут ли они таким образом аннулировать мне рабочую визу не своей компании? Подскажите пожалуйста

strelok-ac

Работать по визе от компании А в компании Б, все-равно что работать по бизнес визе. Вашу визу компания А может аннулировать в любое время.

都雷

strelok-ac Работать по визе от компании А в компании Б, все-равно что работать по бизнес визе. Вашу визу компания А может аннулировать в любое время. Спасибо большое за ответ! Но проблема не в этом. В том то и дело что компания А, которая делала эту визу, (по причине того что остановили работу по своей вине) оставили свои визы и дали сами разрешение на работу по этим визам в других компаниях. Но вот сегодня компания Б мне написали что с 26 января вышел новый закон в Китае что когда артист уезжает домой (работаю в цирковой сфере) компания должна предоставить документ о том что они не уехали в другую провинцию. Я работаю уже 2,5 года и никогда такого не просили. Могут ли таким образом компания Б аннулировать мне рабочую визу, которую сделала компания А?

bkrs.info

Аннулирование многократных виз в связи с досрочным расторжением трудовых договоров - Правовед.RU

592 юриста сейчас на сайте

Добрый день!! Подскажите пожалуйста, в нашей организации работают иностранные граждане из Китая. В настоящее время заключены трудовые договора, получены многократные визы (работы по найму), срок действия которых до 28.02.2018 г. 2 иностранных работника на писали заявлении об увольнении по собственному желанию с 25.09.2017 г. Необходимо ли работодателю в связи с увольнением подавать документы на сокращение срока пребывании, аннулировать многократные визы и получать транзитные для выезда. А также нужно ли аннулировать индивидуальные разрешения на работу? Спасибо!!!

Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Задать вопрос

Ответы юристов (2)

Добрый день.

 2 иностранных работника на писали заявлении об увольнении по собственному желанию с 25.09.2017 г. Необходимо ли работодателю в связи с увольнением подавать документы на сокращение срока пребывании, аннулировать многократные визы и получать транзитные для выезда. 

После издания приказа об увольнении работодатель обязан подать Ходатайство о сокращении срока пребывания уволенного иностранного работника в миграционный орган.Если работодатель не подаст сведений о досрочном расторжении трудового договора с «визовым» иностранным работником, выданное ему разрешение на привлечение и использование иностранных работников аннулируется. 

Добрый день!

В обязанности работодателя входит обязательное уведомление ОВМ о прекращении трудового договора в 3-х дневный срок с момента его прекращения.

Однако, в ситуации, когда трудовой  договор, являющийся основанием для получения разрешения на работу, с иностранцем расторгнут досрочно, он (иностранец) имеет право подписать договор с другим работодателем с тем, чтобы остаться на территории РФ в пределах срока действия визы и разрешения на работу.

Вместе с тем, фактическая цель въезда иностранного гражданина в Российскую Федерацию должна соответствовать виду выданной ему визы  (ст.25.1. ФЗ 114).

Если условия или обстоятельства, в связи с которыми иностранному гражданину был разрешен въезд в Россию, изменятся,  ОВМ России примет решение о продлении либо сокращении срока его временного пребывания на территории РФ (ч.3 ст.5 ФЗ 115).

Таким образом, подав в ОВМ уведомление о расторжении тр договора и ходатайство о сокращении сроков пребывания, Вы будете действовать в зависимости от принятого решения ОВМ: если его пребывание не будет продлено, то тогда Вы содействуете получению транзитной визы, если же ему продлят пребывание на основании нового тр договора, то ваши действия на этом закончены.

С ув., Алёна

pravoved.ru

Случаи аннулирования многократной рабочей визы

Аннулирование многократных виз в связи с досрочным расторжением трудовых договоров

Сегодня 22.07.2018 мы ответили на 338 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут. Ответы юристов (2) 636 ответов 166 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Владикавказ Бесплатная оценка вашей ситуации Добрый день. 2 иностранных работника на писали заявлении об увольнении по собственному желанию с 25.09.2017 г.

Необходимо ли работодателю в связи с увольнением подавать документы на сокращение срока пребывании, аннулировать многократные визы и получать транзитные для выезда. После издания приказа об увольнении работодатель обязан подать Ходатайство о сокращении срока пребывания уволенного иностранного работника в миграционный орган.Если работодатель не подаст сведений о досрочном расторжении трудового договора с «визовым» иностранным работником, выданное ему разрешение на привлечение и использование иностранных работников аннулируется.

В каких случаях аннулируют и как закрыть польскую рабочую и шенгенскую визу?

Рассматривая вопросы получения виз в Польшу, нельзя не указать и на процедуру их аннулирования. Такие потребности возникают гораздо чаще, чем может показаться. Для чего же может понадобиться аннулировать польскую визу и как это сделать?

Давайте разбираться. Из статьи вы узнаете:

  1. 4.3 Шаг 3. Ожидание
  2. 5.
  3. 2.2 Могут ли аннулировать из-за повреждений в паспорте?
  4. 4.1 Шаг 1. Обращение ППВА
  5. 2.1 Без документов на границе
  6. 2 Что делать не следует?
    • 2.1 Без документов на границе
    • 2.2 Могут ли аннулировать из-за повреждений в паспорте?
  7. 4 Как аннулировать польскую рабочую визу и получить новую?
    • 4.1 Шаг 1.

      Обращение ППВА

    • 4.2 Шаг 2. Заявление-анкета и другие документы
    • 4.3 Шаг 3. Ожидание
  8. 4.2 Шаг 2.

    Заявление-анкета и другие документы

  9. 1 В каких случаях аннулируют?
  10. 3 Если виза не была использована и аннулирована – будут ли проблемы в дальнейшем?
  11. 5 Важные и неоднозначные нюансы

Постановление Правительства РФ от 9 июня 2003 г. N 335 «Об утверждении Положения об установлении формы визы, порядка и условий ее оформления и выдачи, продления срока ее действия, восстановления ее в случае утраты, а также порядка аннулирования визы» (с изменениями и дополнениями)

Федеральным органам исполнительной власти привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим постановлением в 3-месячный срок со дня его официального опубликования. Председатель ПравительстваРоссийской Федерации М.

I. Общие положения 1. Настоящее Положение устанавливает форму визы, выдаваемой иностранному гражданину, порядок и условия ее оформления и выдачи, продления срока ее действия, восстановления в случае утраты, а также аннулирования и распространяется на все категории виз. 2.

Аннулирование визы Шенгена: главные причины и факторы

В противном случае туристу в дальнейшем будет и пересечении границ стран Шенгена.

Данную процедуру нужно сделать, если у вас заканчивается шенгенская виза, и вы хотите получить новую, чтобы побыть в европейских странах по ней больший отрезок времени.Перед аннулированием шенгенской визы требуется посетить соответствующее посольство для получения необходимой информации.

Некоторые консульства, например, итальянское, предполагают автоматическое прекращение действия разрешения после . Следовательно, нет смысла в ее аннулировании.Для аннулирования шенгенской визы по собственному желанию необходимо предъявить в консульство стандартный набор документов:Заявление, в котором будут указаны причины подобного решения;Ксерокопию заграничного и гражданского паспортов;Заполненную анкету, которая выдается консульствами.

Что такое аннулирование визы, как избежать и произвести данную процедуру

Если уж так случилось, что на ваш электронный адрес пришло письмо или поступил телефонный звонок от представителя посольства с просьбой о дополнительном собеседовании, узнайте причину.

Случается и так, что все планы рушит пограничник, ставя штамп о визовой отмене в паспорте.

Главное – не паниковать. Содержание статьи

  1. Классификация нарушений
    • Цель поездки не соответствует визовой категории
    • Поддельная бронь
    • Ложные сведения
    • Использование документа не по предназначению
  2. Ложные сведения
  3. Использование документа не по предназначению
  4. Причины аннуляции
  5. Результат обмана
  6. Цель поездки не соответствует визовой категории
  7. Поддельная бронь
  8. Аннуляция визы

Так уж устроено, что каждое государство имеет свои правила и законы, поэтому перед тем, как отправиться в тур, внимательно изучите необходимые вам положения.

Вот Визовый кодекс Европейского Союза гласит о двух самых распространенных причинах аннуляции:

  1. условия выдачи документа прекратились выполняться.
  2. обманным путем;

Аннуляция шенгенской визы на границе, причины и последствия. Часть 2

Это не означает, что категория визы будет не соответствовать цели Вашего визита.

Ведь и в том, и в другом случае заявленная цель визита повлечёт за собой оформление шенгенской визы одной и той же категории — категории «С» — краткосрочная шенгенская виза. В этом случае заполнение анкеты на шенгенскую визу было корректным, по крайней мере, проверять Вашу визовую анкету на границе никто не будет.

Но если по каким-то неведомым причинам у Вас в паспорте оказалась, например, национальная виза или транзитная виза, а Вы собираетесь путешествовать по всему Шенгену или большее количество дней, чем разрешено Вашей визой, то аннуляция визы на границе для Вас практически неизбежна.

Здесь необходимо обратить особое внимание держателей тех виз, которые отправляются на учёбу в ту или иную страну.

Многие такие студенты из-за собственной некомпетентности наивно полагают, что получив визу на учёбу в ту или другую страну, они могут свободно передвигаться по шенгенской зоне.

Досрочное прекращение трудового договора с иностранным визовым работником. Какие документы нужно подать и оформить?

У работодателя имеется только одна обязанность — при прекращении договора (по собственному желанию), как Вы правильно отметили, уведомить УВМ МВД о том, что договор расторгнут.

Все дальнейшие мероприятия должен осуществлять сам иностранный гражданин и работодателя это уже не касается. 28 Июня 2017, 15:44 Ответ юриста был полезен?

+ 1 — 0 Свернуть Уточнение клиента Спасибо!

Можно уточнение, на мое имя оформлен приказ по оформлению виз. На стенде в УФМС содержится информация по оформлению многократных рабочих виз (перечень необходимых документов), далее ниже представлена следующая информация: в случае расторжения (прекращения) трудового договора необходимо подать документы на оформление транзитной визы (прикладывать приказ об увольнении иностранного работника и документы как по рабочей многократной визе.

Виза в Россию

Федеральным органам исполнительной власти привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Постановлением в 3-месячный срок со дня его официального опубликования.Председатель ПравительстваРоссийской ФедерацииМ.КАСЬЯНОВУтвержденоПостановлением ПравительстваРоссийской Федерацииот 9 июня 2003 г.

За что могут аннулировать шенгенскую визу и что делать?

Все они имеют свои нюансы, тем не менее причины для аннулирования довольно стандартны. В Визовом кодексе ЕС названо две причины: 1.

аннулируется в том случае, если обнаруживается, что в момент ее выдачи не выполнялись условия выдачи визы, в частности если имеются серьезные основания полагать, что виза была получена обманным путем; 2.

виза отменяется в том случае, если обнаруживается, что условия выдачи перестали выполняться. Под эти пункты попадает множество нарушений.

Мы рассмотрим наиболее частые из них. Фальшивая бронь Самый популярный прокол наших туристов: предоставление неверной информации о проживании.

domprava76.ru


Смотрите также